（图为新华网报道截图）

面向新时代新征程，，，，，青岛William希尔官网入口新能源集团有限公司党委始终以党建为引领，，，，，打好综合监视、建章立制、培训教育、数字化赋能“组合拳”，，，，，纵深推进党风廉政建设，，，，，为新时期国有企业高质量生长提供有益借鉴。。。。。

施展党委举旗定向作用。。。。。凭证“事情项目化、项目清单化、清单责任化、责任审核化”原则，，，，，搜集年度谋划指标、重点挂图督办使命、巡察审计整改事项、民主生涯会整改问题、聚会决议内容及谋划管理重点事情，，，，，形成年度重点事情责任清单，，，，，党委按期调理，，，，，确保年度使命保质保量完成。。。。。坚决夯实内控事情基础。。。。。深入梳理谋划管理、营业拓展事情流程218项，，，，，重点标记中、高危害流程，，，，，嵌入防控步伐，，，，，明确监视节点，，，，，按期专题调理，，，，，让营业事情“盲点”变“哨点”。。。。。围绕谋划、拓展和历史遗留问题解决三条主线，，，，，建设种种制度54项，，，，，重点补齐投资指引、农业管理、电力生意、应急管理等原短板营业，，，，，确保企业有章可循、有据可依。。。。。用好用活第一种形态。。。。。建设红、黄、绿三灯管理机制，，，，，对重点事情完成进度快、落实效果好的，，，，，亮绿灯逐条逐项销号管理；；；；；对进度缓慢、效果不显着的，，，，，下发督办通知，，，，，亮黄灯催促加速推进，，，，，精准施策“治未病”。。。。。

数字化赋能电站运营管理。。。。。新能源集团现在持有近80个电站，，，，，漫衍在天下19个省区市且多位于偏远地区，，，，，管理难度极大。。。。。2023年起，，，，，启动数控平台建设，，，，，总部、区域、场站三级联动，，，，，实现实时收罗和剖析各场站的生产数据，，，，，按期开展面向一线场站的党建理论、规章制度、信访维稳等培训，，，，，实现全流程闭环管理，，，，，推动周全从严治党、党风廉政建设和内控事情向一线延伸。。。。。信息化破解印章管理难题。。。。。团结物联网手艺，，，，，引入智能印控装备和管理平台，，，，，实现标准化在线审批、用印信息全线通览等功效，，，，，在解决异地危害管控难的同时，，，，，每年降低差旅本钱近10万，，，，，实现小投入，，，，，大节约、高防控。。。。。

抓实党建促融合。。。。。集团党委组建后，，，，，第一时间团结巡察整改要求，，，，，梳理党建问题20余项并逐一整改落实。。。。。制订党建事情要点和说明书式的党建审核计划，，，，，层层签署周全从严治党“三张清单”，，，，，压实事情责任。。。。。高质量抓好政治生态研判、意识形态责任制落实等事情，，，，，推进周全从严治党纵深生长。。。。。抓紧宣传促提升。。。。。先后在《企业党建》《青岛日报》刊发党建事情优异效果《引发党建“红色引擎”，，，，，赋能谋划“绿色生长”》《推动国企新时代清廉文化建设》。。。。。同时，，，，，在William希尔官网入口集团党委的指导下，，，，，以奇瑞综合能源项目为主题申报“国企品牌卓著工程”，，，，，从数十万案例中脱颖而出，，，，，成为青岛市唯一获评的市级平台公司，，，，，实现谋划驱动宣传、宣传反哺谋划，，，，，有力提升了企业竞争力。。。。。抓细转型促生长。。。。。2023年，，，，，集团装机规模突破3GW，，，，，资产规模达300亿，，，，，是山东省排名第二的新能源国有企业，，，，，年度绿电发电量近60亿度，，，，，相当于节约标准煤180万吨，，，，，减排二氧化碳490万吨，，，，，较2022年增发近1亿度，，，，，高质量、高效率实现了从早期类财务投资者向工业投资运营商的转型。。。。。

下一步，，，，，新能源集团党委将继续坚持党建引领，，，，，细密联系事情现实，，，，，高站位开展党纪学习教育拧紧“总开关”，，，，，刀刃向内增强“硬约束”；；；；；高水平推动数字赋能，，，，，优化提升管理“软情形”；；；；；高效能强化全程监视，，，，，为合规谋划提供“强支持”。。。。。凝心聚力做好强党建、防危害、保清静、促生长各项事情，，，，，起劲当好中国式现代化的开路先锋。。。。。

来文单位：新华网、新能源集团

编辑制作：党群事情部（党委宣传部）